{"id":7187,"date":"2024-01-18T13:05:58","date_gmt":"2024-01-18T12:05:58","guid":{"rendered":"https:\/\/igualdad.us.es\/?p=7187"},"modified":"2024-01-18T13:10:31","modified_gmt":"2024-01-18T12:10:31","slug":"convocatoria-de-ayuda-para-el-estudio-la-experiencia-migratoria-de-las-mujeres-en-la-us","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/convocatoria-de-ayuda-para-el-estudio-la-experiencia-migratoria-de-las-mujeres-en-la-us\/","title":{"rendered":"Convocatoria de Ayuda para estudio \u201cLa Experiencia Migratoria de las Mujeres en La US\u201d"},"content":{"rendered":"<p><strong><span style=\"color: #993366;\">Convocatoria de Ayuda para la realizaci\u00f3n del estudio \u201cLa Experiencia Migratoria de las Mujeres en La US\u201d<\/span><\/strong><br \/>\n<span style=\"color: #999999;\">(Convocatoria-2023)<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La Universidad de Sevilla (US) es beneficiaria de una subvenci\u00f3n concedida por el Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) para la Promoci\u00f3n de la Igualdad de G\u00e9nero (Resoluci\u00f3n de 05 de enero de 2023. BOJA n.\u00ba 19, de 30 de enero de 2023). Entre las l\u00edneas subvencionadas, la l\u00ednea 3 corresponde a \u201cEstudios e Investigaciones\u201d, donde la US ha presentado la realizaci\u00f3n del estudio titulado \u201cLA EXPERIENCIA MIGRATORIA DE LAS MUJERES EN LA US\u201d, al comprender que las mujeres inmigrantes sufren una doble discriminaci\u00f3n y carga de desigualdad por el hecho de ser mujeres y de su origen.<\/p>\n<p>Para la <strong>selecci\u00f3n de un equipo investigador que realice el mencionado estudio<\/strong>, se publica las bases de la <strong>Convocatoria de Ayuda para la realizaci\u00f3n del estudio \u201cLa Experiencia Migratoria de las Mujeres en La US\u201d <\/strong>cuyos <strong>objetivos<\/strong> son:<\/p>\n<ol style=\"list-style-type: lower-alpha;\">\n<li>Conocer la situaci\u00f3n actual de la comunidad universitaria (PDI, PAS y alumnado) respecto a las mujeres inmigrantes.<\/li>\n<li>Conocer cu\u00e1les son los principales factores de riesgo y de protecci\u00f3n, las dificultades y necesidades que tienen las personas inmigrantes, especialmente las mujeres, en la comunidad universitaria.<\/li>\n<li>Saber qu\u00e9 acciones institucionales que fomentan la inclusi\u00f3n y diversidad conocen las mujeres de la comunidad universitaria y c\u00f3mo las valoran.<\/li>\n<li>Conocer qu\u00e9 esperan las mujeres inmigrantes de la comunidad universitaria que se haga desde la Universidad de Sevilla para avanzar en condiciones igualitarias.<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #d57186;\"><strong>\u00bb Requisitos para participar:\u00a0<\/strong><\/span><\/p>\n<p>Podr\u00e1 presentar solicitud todo el Personal Docente e Investigador y el Personal Investigador, sea cual sea su relaci\u00f3n con la Universidad de Sevilla, funcionarial o laboral. La persona responsable del proyecto ha de acreditar su vinculaci\u00f3n con la Universidad de Sevilla hasta la finalizaci\u00f3n del plazo de ejecuci\u00f3n del estudio (30 de junio de 2024).<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #d57186;\"><strong>\u00bb Dotaci\u00f3n econ\u00f3mica:\u00a0<\/strong><\/span><\/p>\n<p>Para la ejecuci\u00f3n del mencionado estudio, el Vicerrectorado de Servicios Sociales, Campus Saludable, Igualdad y Cooperaci\u00f3n cuenta con una dotaci\u00f3n de 9.480,00\u20ac y se abonar\u00e1 durante el ejercicio presupuestario 2024, distribuy\u00e9ndose como sigue:<\/p>\n<ol style=\"list-style-type: lower-roman;\">\n<li>4.680\u20ac corresponder\u00e1 a remuneraci\u00f3n del equipo investigador (m\u00ednimo 2 personas investigadoras especialistas).<\/li>\n<li>4.800\u20ac necesariamente corresponder\u00e1 a 2 pr\u00e1cticas extracurriculares remuneradas vinculadas al estudio (por un m\u00e1ximo de 6 meses).<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #d57186;\"><strong>\u00bb Plazo de presentaci\u00f3n de solicitudes: <\/strong><\/span>Desde la publicaci\u00f3n de la convocatoria en el Tabl\u00f3n Electr\u00f3nico Oficial de la US <strong>hasta el 28 de diciembre de 2023.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"><strong><span style=\"color: #d57186;\">\u00bb Bases de la convocatoria<\/span>\u00a0<\/strong> <span style=\"color: #993366;\"><strong><a style=\"color: #993366;\" href=\"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_Bases.report.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"color: #d57186;\">aqu\u00ed<\/span><\/a><\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #d57186;\"><strong>\u00bb Caracter\u00edsticas metodol\u00f3gicas y condiciones de la subvenci\u00f3n concedida por el IAM (Anexo I)\u00a0<\/strong><\/span> <strong><span style=\"color: #993366;\"><a style=\"color: #993366;\" href=\"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_Anexo-I.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"color: #d57186;\">aqu\u00ed<\/span><\/a><\/span><\/strong><\/p>\n<p><span style=\"color: #d57186;\"><strong>\u00bb Impreso de <span style=\"color: #d57186;\">solicitud<\/span> (Anexo II).\u00a0<\/strong><strong><a style=\"color: #d57186;\" href=\"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_Anexo-II.Solicitud.docx\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">aqu\u00ed<\/a><\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #d57186; font-size: 10pt;\"><strong>\u00bb RESOLUCI\u00d3N PROVISIONAL de fecha 9 de enero de 20<span style=\"color: #d57186;\">24<\/span><\/strong> <\/span><span style=\"color: #d57186;\"><a style=\"color: #d57186;\" href=\"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_Resolucion-Provisional.report.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>aqu\u00ed<\/strong><\/a><\/span><br \/>\n<span style=\"color: #d57186; font-size: 10pt;\"><strong>\u00bb RESOLUCI\u00d3N DEFINITIVA de fecha 18 de enero de 20<span style=\"color: #d57186;\">24<\/span><\/strong> <\/span><strong><span style=\"color: #993366;\"><a style=\"color: #993366;\" href=\"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_Resol-Definitiva.report.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">aqu\u00ed<\/a><\/span><\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_cartel.png\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-7194 size-large\" src=\"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_cartel-1024x576.png\" alt=\"\" width=\"640\" height=\"360\" srcset=\"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_cartel-1024x576.png 1024w, https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_cartel-300x169.png 300w, https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_cartel-768x432.png 768w, https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Conv.Selec-Equipo-Investigador-Estudio-Mujeres-migratorias-US-2023_cartel.png 1280w\" sizes=\"auto, (max-width: 640px) 100vw, 640px\" \/><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Publicada Resoluci\u00f3n Definitiva<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":7196,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[27],"tags":[],"class_list":["post-7187","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticia"],"gutentor_comment":0,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7187","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7187"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7187\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7227,"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7187\/revisions\/7227"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7196"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7187"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7187"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7187"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}