{"id":2970,"date":"2020-01-23T10:34:32","date_gmt":"2020-01-23T10:34:32","guid":{"rendered":"http:\/\/igualdad.us.es\/?p=2970"},"modified":"2020-04-22T11:03:03","modified_gmt":"2020-04-22T11:03:03","slug":"la-exposicion-jovenes-investigadoras-palabras-que-inspiran-recorre-la-us","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/igualdad.us.es\/wpblog\/la-exposicion-jovenes-investigadoras-palabras-que-inspiran-recorre-la-us\/","title":{"rendered":"La Exposici\u00f3n J\u00d3VENES INVESTIGADORAS: PALABRAS QUE INSPIRAN recorre la US"},"content":{"rendered":"

La Exposici\u00f3n <\/span>J\u00d3VENES INVESTIGADORAS: PALABRAS QUE INSPIRAN recorre la US<\/span><\/span><\/span><\/strong>
\n(Campa\u00f1as-2020)<\/span>
\n\"Portada<\/a><\/p>\n

La Universidad de Sevilla apuesta por visibilizar, reconocer y poner en valor la labor de las mujeres cient\u00edficas con la exposici\u00f3n J\u00d3VENES INVESTIGADORAS. PALABRAS QUE INSPIRAN<\/strong>. A ellas, a las mujeres de esta exposici\u00f3n, les pedimos que fueran la imagen del resto de mujeres de nuestra universidad y que pusieran palabras a su ciencia.<\/p>\n

Uno de los principales problemas de la carrera acad\u00e9mica y cient\u00edfica de las mujeres es la falta de referencias femeninas, sobre todo en las carreras cient\u00edficas y tecnol\u00f3gicas. Por este motivo, la exposici\u00f3n se ha formado con los retratos de diecisiete j\u00f3venes investigadoras de la US. Para completar la imagen, se pidi\u00f3 a las participantes que eligieran una palabra que fuera clave o que las inspirara en su carrera acad\u00e9mica: avance, b\u00fasqueda, constancia\u2026 Estas palabras se muestran en el fondo de las fotograf\u00edas en colores llamativos, que contrastan con el blanco y negro de los retratos.<\/p>\n

La Universidad de Sevilla tiene un fuerte compromiso en materia de Igualdad y un absoluto convencimiento de que crear oportunidades para la igualdad no es solo una cuesti\u00f3n de justicia social, sino que aporta una mejora en el funcionamiento y representa un factor de calidad, modernizaci\u00f3n y excelencia centrada en las personas.<\/p>\n

Las mujeres siguen infrarrepresentadas entre la comunidad cient\u00edfica y tecnol\u00f3gica a pesar de su masiva incorporaci\u00f3n a la formaci\u00f3n superior. Menos del 30% de las personas cient\u00edficas que investigan en el mundo son mujeres. La brecha de g\u00e9nero en la creaci\u00f3n de conocimiento persiste en todo el mundo y se hace necesario seguir trabajando para remover los obst\u00e1culos que sustentan esta situaci\u00f3n. Los sesgos de g\u00e9nero que afectan a\u00fan a la elecci\u00f3n de estudios y profesiones se deben, en parte, a la ausencia de modelos de mujeres que permitan a las ni\u00f1as y j\u00f3venes interiorizar como propio el trabajo cient\u00edfico.<\/p>\n

Ir a noticia en el portal de la US<\/a><\/p>\n

Esta exposici\u00f3n itinerante de enaras, organizada por la Unidad para la Igualdad<\/a> y la Direcci\u00f3n de Comunicaci\u00f3n<\/a>, tiene el objetivo de ser vista por el mayor n\u00famero de personas de nuestros Centros, en especial en aquellos de car\u00e1cter m\u00e1s masculinizados.<\/p>\n

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Recorrido<\/strong><\/td>\nFecha<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
CICUS<\/td>\n27\/09\/2019 al 10\/10\/2019<\/td>\n<\/tr>\n
Fac. de Psicolog\u00eda<\/td>\n10\/10\/2019 al 23\/10\/2019<\/td>\n<\/tr>\n
Fac. de CC. de la Educaci\u00f3n<\/td>\n23\/10\/2019 al 07\/11\/2019<\/td>\n<\/tr>\n
ETSI\u00a0 de Inform\u00e1tica<\/td>\n10\/12\/2019 al 22\/12\/2019<\/td>\n<\/tr>\n
Fac. de Qu\u00edmica<\/td>\n08\/01\/2020 al 23\/01\/2020<\/td>\n<\/tr>\n
Fac. de Biolog\u00eda<\/td>\n23\/01\/2020 al 07\/02\/2020<\/td>\n<\/tr>\n
Fac. de F\u00edsica<\/td>\n07\/02\/2020 al 21\/02\/2020<\/td>\n<\/tr>\n
Torre Sevilla<\/td>\n11\/02\/2020 al 08\/03\/2020<\/td>\n<\/tr>\n
Fac. de Farmacia<\/td>\n21\/02\/2020 al 06\/03\/2020<\/td>\n<\/tr>\n
CITIUS<\/td>\n06\/03\/2020 al 19\/03\/2020<\/td>\n<\/tr>\n
ETS de Ingenier\u00eda<\/td>\n20\/03\/2020 al 14\/04\/2020<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\t\t\n\t\t
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